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“兩新”組織關工委建設的德陽探索:黨建引領 邁出“關建”步伐


來源:關愛明天      發布時間:2020-5-25 16:28:04 


策劃  本刊采編中心 執行 本刊記者 羅曉慶

     

“黨建帶關建”是黨在新時期進一步加強和改善黨對關心下一代工作領導的時代要求。近年來,德陽市關工委認真貫徹落實中關委和四川省委、市委的有關要求,全面推進新時代“黨建帶關建”工作落地落實,著眼我國經濟和社會發展的重要力量,關工委建設的薄弱領域——新經濟組織和新社會組織(以下簡稱“兩新”組織),以推進“兩新”組織黨建帶關工委建設工作為抓手,填補行業協會關工組織建設的空白,直擊民營企業關工委有形無實的痛點,彌補社會團體關工工作的死角,形成了“兩新”組織黨建關建互融互進、相得益彰的良好格局。

    

一花獨放不是春,百花齊放春滿園。德陽市關工委在市委組織部的支持下,以仟坤集團等民營企業“黨建帶關建”經驗為示范引領,分批分步穩步推進“兩新”組織關工委建設,先易后難,先大后小,培育、選樹一批先進典型,著力形成“百花齊放”的“兩新”組織關工建設的格局,譜寫關工委建設的“德陽篇章”。


問道篇

  

黨建是一座燈塔,照亮著關心下一代工作前行的道路。

    

近年來,德陽市關工委為了穩步推進“兩新”組織的關工委建設,探索黨建引領突破空白點,行業聯動促發展,關企共建共贏的工作機制,鞏固成熟的“兩新”組織關工委建設的工作成果,切實把創優關建工作轉化為達標評星黨建工作成效的驅動力量,奏出了“黨建與關建相融發展”的進行曲。

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“東風來了”

    

“關工委工作納入黨的制度建設,進入了黨建帶關建的新階段。2019年,是關工委建設的關鍵年”,這是德陽市關工委班子成員的共識?!笆∥才挪渴?、中關委提出要求,《關于加強以黨的建設帶動關工委建設工作的意見》也出臺了,要加強黨的領導,要完善‘黨建帶關建’工作體制機制……這說明什么?關工委建設的東風來了、時機來了!關工委建設的春天來了”,德陽市關工委常務副主任余存貴著重了語氣。4月8日,余存貴匆匆趕到和記者約定的地點,手持一個黑色公文包,藍色醫用口罩遮住面容,眼神卻透露著干練和擔當。

     

“如何理解新的階段?”

     

“這是個相對的概念?!睂τ谟啻尜F來說,這也是一個新的階段。

    

2018年5月余存貴正式退休,6月便加入關工委工作。那時,德陽市關工委正在著手召開傳達貫徹落實四川省民營企業關心下一代工作座談會(召開于同年4月19日)精神的會議,恰逢當時尚未明確誰來負責民營企業關工委建設的這塊工作,時任市關工委執行主任郭務文考慮后:“老余,你把民營企業關工委這塊工作理到”。從此,在聯系中江縣關心下一代工作之外,余存貴開始用他的足跡丈量德陽市“兩新組織”關工委建設的發展軌跡。 

    

事實上,四川民營企業關工委建設始于2005年,十五年來一直在探索發展,德陽如是,取得的成效是顯而易見的?!暗玛栍袛蛋偌颐駹I企業成立了關工委”,余存貴坦言,“但民營企業這個領域的關工委工作實屬薄弱領域?!?nbsp;

    

余存貴指出,關工委工作服務的對象,青少年學生是主要人群,這一點毫無疑問。但企業的青壯年職工,尤其是民營企業,占比重也很大。這部分人絕大多數的工作去向就是民營企業。其中多數都來自農村,是進城務工的‘打工仔’。他們有家庭、有子女,有我們的服務對象,同時,他們愛心、熱情,也是我們潛在的工作力量。這個領域覆蓋面寬,涉及面廣,是我們做好新時期關工委工作的重要領域,也是薄弱領域。  

    

在去年4月19日,四川省加強關工委建設工作座談會后,一次市關工委辦公會議上,余存貴提出,“無論如何,今年一定要要抓住這個東風、這個時機,大大加強、推進民營企業黨建帶關建工作”,這個想法得到市關工委所有班子成員的贊成,和關工委辦公室成員的支持。緊接著,5月15日,德陽市加強關工委建設工作座談會召開。借助關鍵年的東風,王通才擔任德陽市關工委執行主任后,帶領市關工委班子做了大量工作,黨建帶關建工作向前推進了一大步。


提法的變化 

    

但如何全面推動“黨建帶關建”工作,這是關鍵問題。按照省、市《工作意見》要求,結合全年工作安排,就圍繞貫徹落實“黨建帶關建”工作,市關工委多次開會商議,并制定了“八步走”工作清單,逐項推進。

    

2018年9月,德陽市委組織部、市關工委聯合出臺了《關于進一步加強黨建帶動關工委建設的意見》,圍繞“一建四帶”,推動健全“黨建帶關建”工作機制,進一步加強基層關工委建設。2019年7月,德陽市召開市級機關關工委工作聯席會。同年10月,全市黨建帶關建工作現場推進會召開。圍繞基層、機關部門黨建帶關建工作,明確了分管領導,健全了班子,搭建了平臺,落實了保障,對于民營企業關工委工作,市關工委也有了思路。

    

當時市關工委還沒有提“兩新”組織黨建帶關建工作,只是談民營企業關工委建設工作。名稱的變化得益于市委組織部領導對市關工委黨建帶關建工作的直接指導。一次會后,市關工委將安排2019年11月召開民營企業關工委黨建帶關建工作推進會的方案,與市組織部領導進行口頭匯報時,得到了市組織部“兩新”工委專職副書記張興鴻的大力支持。張興鴻和市關工委五老一起把關定向,“兩新組織”黨建帶關建的提法進入關工委的視野。

    

“兩新”組織包括新社會組織如個私協、愛心公益團體、行業協會等,和新經濟組織即民營企業,該提法大大拓寬了關心下一代組織建設的覆蓋面。據市關工委秘書長王新松介紹,全市有“兩新”組織3900多家,已建立黨組織的1000多家,其中星級黨組織600多家,這為黨建帶關建奠定了黨的組織基礎。  


納入黨建評星定級

    

去年11月20日,德陽市“兩新”組織黨建帶關建工作推進會在報請市委常委、組織部部長華蓉審批同意,在綿竹仟坤集團召開。張興鴻全程參與會議籌備工作,并和市關工委班子一起審議確定會議參觀點和會議發言材料。王新松介紹,會上,除了縣市區關工委負責人,“兩新”組織代表,縣市區組織部“兩新”工委書記、分管兩新工委的組織部副部長悉數到場。

    

“得到了‘兩新’工委的支持,這場會議的地位作用就提高了?!庇啻尜F感慨,不僅振奮了關工委老同志,對民營企業也是一個指向。不僅如此,張興鴻同時在會上提出了明確要求,在2019年12月底前,省級以上園區依托園區黨組織完成園區關工委組織建設,三星級兩新黨組織同年12月底指導完成關工委組織建設,對一、二星級的“兩新”黨組織,在2020年“七一”前完成關工委組織建設工作。還將推進關工委組織建設納入黨建評星定級指標,納入黨建考核考評。

     

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積極參與愛心捐款活動,展現了一個有社會責任企業的價值和擔當


“過去沒有這個要求,這樣有清晰時間節點的要求是第一次?!庇啻尜F還記得會上,華康保險德陽分公司的黨委書記曾順貴十分激動。曾順貴原先不理解關工委工作,有黨建引領公司做扶貧工作,關愛的溫度更高了,“公司自己一直以來都在堅持做好事,今天才知道,我們公司做了這么好的事,我們還要繼續做下去,要做得很好?!?/p>

    

4月10號,市關工委班子成員分7個組,分別到7個縣市區展開了為期20天的調研和督查。截至目前,已經有57個“兩新”組織完成了關工委班子建設。余存貴認為,在疫情防控期間,這是一個春意盎然、十分可觀的數據。


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